辞职后劳务公司拖欠工资怎么办

辞职后劳务公司拖欠工资,可先协商要求补发。若协商无果,依据《劳动法》向劳动局投诉或提起劳动仲裁,维护自身权益。长期拖欠可能影响信用及生活。
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处理拖欠工资,常见方式有协商、投诉、劳动仲裁。首先与单位协商,协商无果则向劳动局投诉,仍无法解决则提起劳动仲裁,确保合法权益得到保障。
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辞职后公司拖欠工资,先协商,后投诉,再仲裁。
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